Rockstar Games e il sindacato britannico sono finiti in tribunale
, di Thibaut
Le cose si fanno serie nel caso che vede Rockstar Games contro i suoi 34 ex dipendenti licenziati l'anno scorso mentre stavano per sindacalizzarsi. L'azienda dice di averli licenziati per aver spifferato informazioni sui giochi in arrivo (tra cui GTA VI).
Il sindacato dei lavoratori indipendenti della Gran Bretagna (IWGB) ha sempre negato questa affermazione, dicendo che i dipendenti hanno usato “canali sindacali privati e legalmente protetti”. Così, lunedì 5 gennaio 2026, il sindacato ha rappresentato gli ex dipendenti in un'udienza preliminare al Centro dei tribunali di Glasgow, in Scozia.
L'IWGB vuole ottenere delle misure provvisorie che permettano alle persone coinvolte di mantenere il visto e tornare a lavorare alla Rockstar Games in attesa dell'udienza finale.
"Ci auguriamo che il tribunale questa settimana conceda un aiuto urgente ai lavoratori la cui vita è stata sconvolta dalla brutale repressione sindacale di Rockstar, lasciando loro e le loro famiglie senza reddito, senza un futuro stabile e, in alcuni casi, senza nemmeno il diritto di rimanere nel paese in cui si sono stabiliti.
Comunque, indipendentemente da come andrà questa udienza preliminare, siamo sicuri che abbiamo un caso forte contro Rockstar Games. Ribadiamo che Rockstar ha infranto la legge licenziando in modo ingiusto 31 dei nostri membri e non vediamo l'ora di affrontarli in tribunale per un'udienza completa e approfondita.
Che questa settimana venga concessa o meno una misura provvisoria, continueremo a lottare nei tribunali e nelle strade fino a quando non sarà fatta giustizia, per i dipendenti licenziati da Rockstar e per tutti i lavoratori che lottano per un futuro più giusto."
Da parte sua, Rockstar Games rimane sulle sue posizioni, negando le accuse. Lo studio dice che gli sviluppatori hanno comunicato informazioni riservate ai concorrenti, il che potrebbe danneggiare l'azienda.
"Rockstar nega categoricamente le accuse esaminate durante l'udienza di oggi.
Abbiamo sempre detto chiaramente di aver preso i provvedimenti necessari contro un gruppo di persone nel Regno Unito e in Canada che hanno divulgato informazioni altamente riservate, in particolare relative alle funzionalità di giochi futuri e non ancora annunciati, su un social network pubblico e non protetto. Si è trattato di una violazione delle nostre politiche sulla privacy, consolidate da tempo e perfettamente chiare.
Questo canale contava almeno 25 persone non appartenenti a Rockstar, tra cui dipendenti di sviluppatori di giochi concorrenti, un giornalista specializzato nel settore dei videogiochi e decine di membri anonimi e non identificabili.
D'altra parte, i dipendenti che hanno pubblicato messaggi di sostegno al sindacato, ma che non hanno violato le politiche sulla privacy, non sono stati licenziati.
Ci dispiace che questi licenziamenti siano stati necessari; tuttavia, la riservatezza è fondamentale per tutte le attività di Rockstar Games. L'interesse mondiale per i nostri giochi non ha eguali. Anche la più piccola fuga di informazioni sui nostri prodotti e sulle nostre pratiche può causare danni commerciali e creativi notevoli — come abbiamo visto in passato — e rovinare l'esperienza dei nostri gamer fedeli e del nostro team dedicato. Non c'è mai stata alcuna questione di appartenenza sindacale. Abbiamo sempre avuto una politica di tolleranza zero per quanto riguarda la divulgazione non autorizzata di informazioni — e continueremo ad averla."
Fonte: ign.com