Durant les entretiens, des studios japonais demandent aux artistes postulants de dessiner pour contrer l'IA
, par Thibaut
Puisque l'intelligence artificielle est partout, certains studios ont décidé de modifier leurs méthodes de recrutement. Dans un article publié sur le site nippon Daily Shinko, un graphiste en chef anonyme travaillant pour un développeur japonais a détaillé tout cela.
Il explique notamment que ses supérieurs demandent désormais aux artistes qui postulent de dessiner quelque chose durant l'entretien d'embauche. Cela dans le but de s'assurer que leurs créations ne sont pas à mettre au crédit d'un outil d'IA générative.
« Nombreux sont ceux qui prétendent que les œuvres d'art générées par l'IA sont leur propre création. Nous avons fini par embaucher de telles personnes, pour nous apercevoir ensuite qu'elles n'étaient pas productives, ce qui a engendré plusieurs problèmes.
C’est pourquoi nous avons modifié notre processus de recrutement : les candidats doivent désormais réaliser un dessin en personne pendant l’entretien afin de vérifier leurs compétences. En tant que recruteur, c’est extrêmement contraignant et j’ai l’impression de régresser, mais j’ai entendu dire que plusieurs autres entreprises font de même. »
Cependant, cette méthode pourrait ne pas être en vigueur bien longtemps. Les dirigeants de plusieurs studios commenceraient à se demander s'il est toujours nécessaire d'embaucher des artistes puisque l'IA générative se montre aussi efficace.
Source : dailyshincho.jp